Adaptace českých zaměstnanců v Mexiku.
Zvyšujeme úspěšnost expatriací
a snižujeme rizika kulturní adaptace.
Úspěch zahraniční mise nezávisí pouze na odbornosti zaměstnance.
Zkušenosti firem po celém světě ukazují, že výkon vyslaných zaměstnanců významně ovlivňuje jejich schopnost adaptovat se na nové kulturní prostředí, budovat vztahy, zvládat stres a dlouhodobě fungovat mimo svou sociální síť.
Mexiko přináší českým zaměstnancům řadu příležitostí,
ale také specifické výzvy:
- Odlišný styl komunikace,
- jiná očekávání v řízení lidí,
- kulturní šok,
- zvýšenou psychickou zátěž,
- osamělost,
- náročnou adaptaci partnera nebo rodiny.
Právě v těchto oblastech poskytuji individuální podporu českým zaměstnancům a manažerům působícím v Mexiku.
Pro koho je služba určena
České firmy v Mexiku
- výrobní společnosti
- technologické firmy
- obchodní zastoupení
- startupy
- zahraniční pobočky českých společností
Zaměstnanci
- expatrioti
- country manažeři
- technici a specialisté vyslaní do Mexika
- členové managementu
- zaměstnanci relokovaní s rodinou
Oblasti podpory
Adaptace zaměstnanců na život v Mexiku
Pomáhám zvládat:
- kulturní šok,
- změnu prostředí,
- pocit izolace,
- nejistotu a stres,
- budování psychické odolnosti,
- hledání pocitu domova v nové zemi,
- návrat k rovnováze a vnitřní stabilitě
Interkulturní komunikace
Rozvoj porozumění mezi českým a mexickým pracovním stylem.
Témata:
- porozumění mexické kultuře,
- komunikace v mexickém pracovním prostředí,
- práce s kulturními rozdíly,
- budování důvěry s mexickými kolegy a partnery,
- řešení nedorozumění vznikajících na základě kulturních rozdílů,
- adaptace na místní obchodní prostředí.
Psychická odolnost a prevence vyhoření
Podpora zaměstnanců vystavených dlouhodobému výkonovému tlaku.
Témata:
- práce se stresem,
- resilience,
- work-life balance,
- zvládání nejistoty,
- prevence vyhoření,
- dlouhodobá výkonnost.
Podpora partnerů a rodin
Úspěch expatriace často ovlivňuje adaptace celé rodiny.
Podpora partnerů a partnerek zahrnuje:
- orientaci v novém prostředí,
- zvládání kulturní adaptace,
- budování sociálních vazeb,
- práci s osamělostí a identitou během života v zahraničí.
Formy spolupráce
Individuální podpora
Online.
Podpora v období relokace
Před odjezdem i po příjezdu do Mexika. Online.
Programy pro expaty
Dlouhodobá podpora zaměstnanců a jejich rodin. Online.
Proč spolupracovat právě se mnou
Život v mezinárodním prostředí je součástí mé osobní i profesní zkušenosti již několik generací.
Pocházím z rodu s dlouhodobou zkušeností života a práce v zahraničí pro firmy i vládní projekty a sama již pět let žiji v Mexiku v česko-mexickém prostředí.
Kromě odborného vzdělání přináším hlubokou osobní zkušenost s tím, jaké výzvy přináší život mezi kulturami, vedení života v nové zemi a adaptace celé rodiny.
Díky tomu propojuji interkulturní porozumění, koučovací přístup a podporu psychické odolnosti v reálných situacích, kterým expatrioti každodenně čelí.
Chcete podpořit své zaměstnance při adaptaci na život
a práci v Mexiku?
Ráda s vámi nezávazně proberu situaci vaší firmy a navrhnu formu spolupráce, která bude odpovídat potřebám vašich lidí i organizace. Samozřejmostí je také vystavení faktury.
Michaela Neumann
Podpora adaptací na život mezi kulturami a specialistka na psychickou odolnost v období velkých životních změn.